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企业办公室在行政管理工作中发挥着至关重要的作用,作为企业的办事机构,自身具备综合、全面、系统的特征,对企业内部的工作进行协调。同时在辅助决策、发展企业文化方面起着重要作用。随着市场的多元化发展,企业办公室部门也正在朝着综合服务管理机构转变。新形势下,办公室行政管理工作面临着新的问题与挑战。本文对办公室行政管理矛盾问题进行分析,并根据问题提出新时期做好办公室行政管理工作的策略,旨在更好地促进企业发展。