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从强化组织机构创新、推进管理技术创新、倡导决策沟通机制的创新和完善约束激励机制的创新4个方面论述了国有企业进行管理创新的实质。
国有企业管理创新浅析
【摘 要】
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从强化组织机构创新、推进管理技术创新、倡导决策沟通机制的创新和完善约束激励机制的创新4个方面论述了国有企业进行管理创新的实质。
【机 构】
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山西大学商务学院
【出 处】
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科技情报开发与经济
【发表日期】
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2008年32期
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