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如今,医疗改革持续推进,医院医政管理人员的重要性也得到突显.医政管理水平在某种程度而言也反映了医院解决医患矛盾的能力.医政管理需要贯彻严谨性,保证沟通工作质量,积极协调各个部门之间的关系,以避免医疗纠纷以及医患矛盾的产生.为此,本文简要介绍了医政管理的概念,并提出保证工作严谨性、协调各个部门之间关系等具体方案,以期为我国医政管理工作的开展提供一定的参考与帮助.