在如今的社会生产以及企业发展过程中,党组织对相关的进步起到了推动作用,一些先进的思想观点以及相关的制度措施对于我国的积极发展起到了决定性的作用.领导干部的文化素养对于企业的发展起到决定性的作用,在这个过程中,基层党校扮演着重要的角色,在培养相关的人才和相关的领导过程中,起到了十分重要的作用,在新时期的背景下,以往传统的党校培训制度不能很好地适应如今的社会发展,因此,对党校培训制度进行积极地改善和优化,对于提高基层党校干部的思想水平以及对党的正确认知有一定的促进和帮助.本文主要探究了在新时代的环境下,党校干部的培训工作面临的主要问题,优化培训工作的主要意义以及相关的优化策略,以期能够提高基层党校对领导干部的培训工作质量,使领导干部能够更好地明确党组织的决定,提升其文化素养.