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构建中国特色现代国有企业制度是国企改革的基本方向.中国电科在现代国有企业制度建设实践中,积极探索如何落实“两个一以贯之”要求,努力将党组发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用与现代国有企业制度进行有效融合,以划分党组、董事会、经理层等治理主体权责关系为突破口,采取“三步走”,持续推进中国特色现代国有企业制度建设.