【摘 要】
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目的:对目标管理理论在临床护理管理中的应用效果进行分析.方法:随机抽取2010年6月至2010年12月期间我院的临床护理人员36例,随机分为两组,对照组和改良组,每组各18例临床护
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目的:对目标管理理论在临床护理管理中的应用效果进行分析.方法:随机抽取2010年6月至2010年12月期间我院的临床护理人员36例,随机分为两组,对照组和改良组,每组各18例临床护理人员.在对其进行管理时,对对照组中的临床护理人员进行常规管理,而在对改良组中的临床护理人员在目标管理理论的指导下进行管理.通过随机对患者进行调查问卷,从而反馈临床护理人员的工作质量.从而对目标管理理论在临床护理管理中的应用效果进行分析.结果:对照组中医护人员的评分在80分以上的占72.22%,而改良组中评分在80分以上的占83.33%,即改良组中临床护理人员的评分较高,p＜0.05,有一定的积极意义.结论:将目标管理理论融入临床护理管理中,能够使得临床护理管理更为有效率,值得推广.
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