【摘 要】
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为从严整治形式主义、官僚主义，今年，苍溪县委通过走访基层、测评群众满意度等方式，查摆出存在的形式主义和官僚主義典型问题，并量身制定《集中整治形式主义、官僚主义十二条刚性措施》，将外出考察多、会议文件多、督导检查多等十二个问题分解到10个责任单位，由各部门“一把手”部署解决落实。截至目前，苍溪县向部门乡镇发文69件，召开全县性会议27次，签订责任书3份，同比分别减少39.47%、9.50%、64.0
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为从严整治形式主义、官僚主义，今年，苍溪县委通过走访基层、测评群众满意度等方式，查摆出存在的形式主义和官僚主義典型问题，并量身制定《集中整治形式主义、官僚主义十二条刚性措施》，将外出考察多、会议文件多、督导检查多等十二个问题分解到10个责任单位，由各部门“一把手”部署解决落实。截至目前，苍溪县向部门乡镇发文69件，召开全县性会议27次，签订责任书3份，同比分别减少39.47%、9.50%、64.03%。
为防止整治形式主义和官僚主义导致个别党员干部滋生“庸懒散浮拖”等新的形式主义和官僚主义，苍溪县还出台“九大比武”“党员干部激励和问责”、群众满意度测评等考评机制，以“清单制+责任制”促工作提质提效。同时，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，全覆盖开展理想信念、作风纪律教育和扶贫领域腐败和作风问题等九大专项整治，凡工作履职不到位、“九大比武”排名靠后、专项整治不力、群众满意度低的，都会被严肃问责。（苍溪县纪委 邹建平 阳雪梅）
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