论文部分内容阅读
职业小贴士
从业者：小洋人
从业年限：4年
从业地点：云南省
一句话感受：在当下的就业环境里，煙草系统依旧是个“香饽饽”
对口专业：烟草、计算机科学与技术、自动化、市场营销等
从业门槛：本科及以上
能力要求：具备较强的学习能力
薪资水平：平均约16万元/年
入职提醒：不能安于现状，要有危机感
烟草人具有双重身份？
我是一名烟草公司的员工，在介绍我的工作之前，我先给大家简单介绍一下烟草系统。在我国，烟草系统分为工业和商业两家，工业即卷烟厂，负责卷烟生产;商业即烟草公司（烟草专卖局），负责烟叶收购、卷烟销售及其管理。值得注意的是，烟草公司是和烟草专卖局合署办公的，即实行“一套班子，两块牌子”。正是这种政企不分开的形式，使得我们烟草公司的工作人员具有国企员工和行政执法人员的双重身份。
那么，在烟草公司工作的我，接触到的工作都有哪些呢？我大致把工作内容分为种植、收购、销售三大块，来给大家讲一讲。
种植烤烟：工作久了就会种地了
你是不是以为我的工作就是坐在办公室里处理文件，喝喝茶？那你错了。作为县级烟草公司的员工，我常会被派到乡镇田间地头，指导和监督烟农的烤烟种植工作，比如育苗、移栽、追肥、除草、封顶打杈、打脚叶、防治病虫等，保证种植的进度。虽然我们一般不用全程参与，但是因为每个乡镇都有种植指标，而且烤烟适宜种植期往往只有一个月，所以为了抓进度，在移栽环节，我们有时就得和烟农一起做。忙碌的时候，我们基本上全程住在乡镇的烟站，每天早上7点就要开始工作，中午吃完午饭又马不停蹄地参与移栽，到晚上7点才能休息，起早贪黑，久而久之我们也成了种地小能手。
收购烟叶：和烟贩子斗智斗勇
我国实行烟草专卖制度，只有烟草公司才有权从烟农手中收购烟叶，也只有烟草公司才有权销售香烟。但是，在利益的驱使下，还是有一些烟贩子铤而走险，私自收购烟叶、销售香烟，扰乱市场秩序。因此，我们收购烟叶时，还得和烟贩子斗智斗勇。
烟叶收购期间，我们会同公安、交通运输部门在主要路口设立检查点，对过往车辆进行检查。烟贩子很狡猾，有的将烟叶藏在运输稻草的车内，有的藏在面包车座位下面，等等，他们被拦截检查时往往神情紧张、语无伦次，我们一搜一个准。还有一些烟贩子被拦后驾车冲撞卡点，试图逃离现场，被警察及时制服。
对付烟贩子的另一个办法就是从烟农入手，让烟农从心里觉得和我们合作是值得的。我们收购时，对不同等级的烟叶执行不同的收购价，并直接在收购现场对烟叶进行分级，客观地根据成熟度、色泽、厚度等指标来划分，同时展示不同等级的烟叶样品和对应的价格，方便烟农比照，从而认可我们的评定等级，觉得不会吃亏，放心将烟叶卖给我们。此外，我们还会为他们提供茶水、药品以及车辆维修服务等，让烟农感觉和我们合作起来舒服、便利。
拜访零售商：销售使人消瘦
收购烟叶后，我们将烟叶以调拨价卖给卷烟厂，卷烟厂将烟叶加工成香烟再以调拨价卖给烟草公司，然后我们就开始进行卷烟销售工作。我们的销售不是直接面对消费者（吸烟者），而是面对卷烟零售户。公司会进行片区划分，要求每个业务员负责一个片区的订货、推广新品、明码标价等工作。这时你会感受到职场竞争的激烈，为了完成任务，我们每个月都要拜访零售商，“求爷爷告奶奶”，请他们选购我们的产品，有时候碰到不好说话的零售商真是让人头疼。渐渐地，应酬变多，身体亮起红灯，脑子里每天想的都是业绩、指标，职业成就感也没刚入行时那么强烈了。但是，做销售很锻炼人，抗打击能力和交际能力都能有所提升，而且会有一定的奖金。
烟草公司“香不香”？
有人说，烟草行业是夕阳产业。不可否认，烟草行业的盈利已经不靠烟民数量的增长，而是靠烟价的提高，所以业绩增长确实乏力。但是烟草系统实行专卖制度，所以就目前来看，烟草行业仍属于高利润行业。至于烟草系统是否会继续实行专卖制度，如果变革，是否会影响整个行业的利润，我觉得现在没办法预测。我只知道，在当下的就业环境里，烟草系统依旧是个“香饽饽”。
我在县级烟草公司，每年有“五险二金”，年底有年终奖，有公司提供的免费工作餐，如果是异地员工，还可享受为期两年的住房补贴。总的来说，在我们这里，我们的收入处于中上水平。而烟草公司更“香”的地方，我认为是没有“996”的折磨，更多的是朝九晚五的稳定。当然了，辛苦也是有的，比如烟草种植季和销售期的时候，想轻轻松松坐在办公室里就有高收入是不可能的。
如何进入烟草公司？
烟草公司一向低调，所以很多人不知道还可以通过应聘渠道进入烟草公司。如果你想进入烟草公司的话，那么要注意抓住应届毕业生这个身份。大多数烟草公司只招聘应届毕业生，一般每年10—11月份进行招聘，所以我们关注报考地烟草专卖局网站发布的岗位信息，根据自己的专业报相应的岗位，审核通过后就可以参加考试了。考试分笔试和面试：笔试内容有“行测”和“申论”，难度比公务员考试低点;面试采取“无领导”和“结构化”结合的方式，我建议大家如果进了面试，最好报个培训班，这对我们大有帮助。顺利通过各项考核后，你就正式成为烟草公司的一分子了。刚开始工作的两三年内你会进行多岗位历练，对种植、销售、稽查、执法等各个环节有进一步的了解后，慢慢地会发现自己更喜欢什么岗位，为今后岗位选择打下基础。两三年后，就可以定岗，接下来，可以在自己喜欢的岗位上更进一步了。
在烟草公司，有人习惯按部就班，因循守旧，耕耘自己的一亩三分地便足矣，但我觉得我们唯有不安于现状、保持危机感，才能在时代浪潮中占得一席之地，不然所谓的高收入、好前景亦不能持久。
从业者：小洋人
从业年限：4年
从业地点：云南省
一句话感受：在当下的就业环境里，煙草系统依旧是个“香饽饽”
对口专业：烟草、计算机科学与技术、自动化、市场营销等
从业门槛：本科及以上
能力要求：具备较强的学习能力
薪资水平：平均约16万元/年
入职提醒：不能安于现状，要有危机感
烟草人具有双重身份？
我是一名烟草公司的员工，在介绍我的工作之前，我先给大家简单介绍一下烟草系统。在我国，烟草系统分为工业和商业两家，工业即卷烟厂，负责卷烟生产;商业即烟草公司（烟草专卖局），负责烟叶收购、卷烟销售及其管理。值得注意的是，烟草公司是和烟草专卖局合署办公的，即实行“一套班子，两块牌子”。正是这种政企不分开的形式，使得我们烟草公司的工作人员具有国企员工和行政执法人员的双重身份。
那么，在烟草公司工作的我，接触到的工作都有哪些呢？我大致把工作内容分为种植、收购、销售三大块，来给大家讲一讲。
种植烤烟：工作久了就会种地了
你是不是以为我的工作就是坐在办公室里处理文件，喝喝茶？那你错了。作为县级烟草公司的员工，我常会被派到乡镇田间地头，指导和监督烟农的烤烟种植工作，比如育苗、移栽、追肥、除草、封顶打杈、打脚叶、防治病虫等，保证种植的进度。虽然我们一般不用全程参与，但是因为每个乡镇都有种植指标，而且烤烟适宜种植期往往只有一个月，所以为了抓进度，在移栽环节，我们有时就得和烟农一起做。忙碌的时候，我们基本上全程住在乡镇的烟站，每天早上7点就要开始工作，中午吃完午饭又马不停蹄地参与移栽，到晚上7点才能休息，起早贪黑，久而久之我们也成了种地小能手。
收购烟叶：和烟贩子斗智斗勇
我国实行烟草专卖制度，只有烟草公司才有权从烟农手中收购烟叶，也只有烟草公司才有权销售香烟。但是，在利益的驱使下，还是有一些烟贩子铤而走险，私自收购烟叶、销售香烟，扰乱市场秩序。因此，我们收购烟叶时，还得和烟贩子斗智斗勇。
烟叶收购期间，我们会同公安、交通运输部门在主要路口设立检查点，对过往车辆进行检查。烟贩子很狡猾，有的将烟叶藏在运输稻草的车内，有的藏在面包车座位下面，等等，他们被拦截检查时往往神情紧张、语无伦次，我们一搜一个准。还有一些烟贩子被拦后驾车冲撞卡点，试图逃离现场，被警察及时制服。
对付烟贩子的另一个办法就是从烟农入手，让烟农从心里觉得和我们合作是值得的。我们收购时，对不同等级的烟叶执行不同的收购价，并直接在收购现场对烟叶进行分级，客观地根据成熟度、色泽、厚度等指标来划分，同时展示不同等级的烟叶样品和对应的价格，方便烟农比照，从而认可我们的评定等级，觉得不会吃亏，放心将烟叶卖给我们。此外，我们还会为他们提供茶水、药品以及车辆维修服务等，让烟农感觉和我们合作起来舒服、便利。
拜访零售商：销售使人消瘦
收购烟叶后，我们将烟叶以调拨价卖给卷烟厂，卷烟厂将烟叶加工成香烟再以调拨价卖给烟草公司，然后我们就开始进行卷烟销售工作。我们的销售不是直接面对消费者（吸烟者），而是面对卷烟零售户。公司会进行片区划分，要求每个业务员负责一个片区的订货、推广新品、明码标价等工作。这时你会感受到职场竞争的激烈，为了完成任务，我们每个月都要拜访零售商，“求爷爷告奶奶”，请他们选购我们的产品，有时候碰到不好说话的零售商真是让人头疼。渐渐地，应酬变多，身体亮起红灯，脑子里每天想的都是业绩、指标，职业成就感也没刚入行时那么强烈了。但是，做销售很锻炼人，抗打击能力和交际能力都能有所提升，而且会有一定的奖金。
烟草公司“香不香”？
有人说，烟草行业是夕阳产业。不可否认，烟草行业的盈利已经不靠烟民数量的增长，而是靠烟价的提高，所以业绩增长确实乏力。但是烟草系统实行专卖制度，所以就目前来看，烟草行业仍属于高利润行业。至于烟草系统是否会继续实行专卖制度，如果变革，是否会影响整个行业的利润，我觉得现在没办法预测。我只知道，在当下的就业环境里，烟草系统依旧是个“香饽饽”。
我在县级烟草公司，每年有“五险二金”，年底有年终奖，有公司提供的免费工作餐，如果是异地员工，还可享受为期两年的住房补贴。总的来说，在我们这里，我们的收入处于中上水平。而烟草公司更“香”的地方，我认为是没有“996”的折磨，更多的是朝九晚五的稳定。当然了，辛苦也是有的，比如烟草种植季和销售期的时候，想轻轻松松坐在办公室里就有高收入是不可能的。
如何进入烟草公司？
烟草公司一向低调，所以很多人不知道还可以通过应聘渠道进入烟草公司。如果你想进入烟草公司的话，那么要注意抓住应届毕业生这个身份。大多数烟草公司只招聘应届毕业生，一般每年10—11月份进行招聘，所以我们关注报考地烟草专卖局网站发布的岗位信息，根据自己的专业报相应的岗位，审核通过后就可以参加考试了。考试分笔试和面试：笔试内容有“行测”和“申论”，难度比公务员考试低点;面试采取“无领导”和“结构化”结合的方式，我建议大家如果进了面试，最好报个培训班，这对我们大有帮助。顺利通过各项考核后，你就正式成为烟草公司的一分子了。刚开始工作的两三年内你会进行多岗位历练，对种植、销售、稽查、执法等各个环节有进一步的了解后，慢慢地会发现自己更喜欢什么岗位，为今后岗位选择打下基础。两三年后，就可以定岗，接下来，可以在自己喜欢的岗位上更进一步了。
在烟草公司，有人习惯按部就班，因循守旧，耕耘自己的一亩三分地便足矣，但我觉得我们唯有不安于现状、保持危机感，才能在时代浪潮中占得一席之地，不然所谓的高收入、好前景亦不能持久。