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在开封市中心血站血站质量体系文件的《质量手册》中第4大类——组织与职责,制定了血站总的质量方针、质量目标、总体目标、科室质量目标,还有管理者职责与权限、各职能科室的职责与权限等相关内容。明确划分了各职能科室的工作性质及权限。不仅指导业务科室工作,也适用行政各科室。1997年,血站建立科室时,就按照业务与行政科室相结合的方式建立相关职能科室。