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知识经济要求管理活动要重视人力资源的开发和利用,以人为本的管理思想切合这一要求.图书馆引进这一管理思想对激发馆员的主动性、积极性和创造性,以及提高馆员素质和创新能力,从而促进图书馆自身的进一步发展有着重要的意义.
图书馆引进以人为本管理的思考
【摘 要】
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知识经济要求管理活动要重视人力资源的开发和利用,以人为本的管理思想切合这一要求.图书馆引进这一管理思想对激发馆员的主动性、积极性和创造性,以及提高馆员素质和创新能
【机 构】
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惠州大学图书馆
【出 处】
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惠州大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2001年3期
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