【摘 要】
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人才市场上,没有被聘用的人员我认为基本分为两种情况:一种是技术人员的专业不适应市场的需求,或者供过于求。而市场上急需的热门人才又不能满足市场增量的需求。这就是因为
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人才市场上,没有被聘用的人员我认为基本分为两种情况:一种是技术人员的专业不适应市场的需求,或者供过于求。而市场上急需的热门人才又不能满足市场增量的需求。这就是因为现在的用人市场,已打破了过去计划经济的分配方式,而用不断变化的市场来调剂
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