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CEO体制最先在市场经济发达的美国兴起,中国现代企业制度主要是参照欧美的结构.在中国,公司治理的根本目标并未变,仍然是实现'股东利益最大化'.但由于中国企业发展的历史阶段和特殊国情以及中国的文化特点,中国公司正在形成自身独有的治理模式,这在董事会和CEO的关系上表现的更为明显.
董事长和CEO年龄差异对公司绩效的影响
【摘 要】
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CEO体制最先在市场经济发达的美国兴起,中国现代企业制度主要是参照欧美的结构.在中国,公司治理的根本目标并未变,仍然是实现'股东利益最大化'.但由于中国企业发展的
【机 构】
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国网天津市电力公司经济技术研究院
【出 处】
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财讯
【发表日期】
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2017年17期
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