【摘 要】
：
目的调查和分析北海市中心血站卫生技术人才流失的原因并制定相应对策，最大限度减少人才流失对采供血工作发展造成的影响，保证采供血机构人才队伍的稳定。方法统计2010年1月~20
论文部分内容阅读
目的调查和分析北海市中心血站卫生技术人才流失的原因并制定相应对策，最大限度减少人才流失对采供血工作发展造成的影响，保证采供血机构人才队伍的稳定。方法统计2010年1月~2015年12月北海市中心血站卫生技术人员流失情况，并通过调查问卷对人员的辞职原因和去向进行统计分析。结果北海市中心血站卫生技术人才流失平均4人/年，年流失率4%~10%，流失人才以本科学历、临床和护理专业、非编制人员为主，流失原因主要是对薪酬福利不满意，大多流向高级别医疗机构或经济发达地区。结论北海市中心血站卫生技术人员流失问题突出，影响
其他文献
血小板储存损伤是从献血者抽出血液到给输血者输注血小板过程中血小板形态结构和功能发生损伤的总和。它会造成血小板形态变化功能下降以及治疗功效的下降。伴随着临床对血小
单采血小板受到采集仪器和采集时间以及人们接受程度等多种限制,目前多数血站的血小板捐献者多为固定献血者,这就造成了献血者反复多次捐献单采血小板。且2012年7月1日实施的
随着医疗事业的发展，RH（D）阴性等稀有血型患者输注冰冻解冻去甘油红细胞已成为当代医学重要的支持手段。游离血红蛋白（FHB）是冰冻解冻去甘油红细胞质量评价的重要指标[1]，离心力对
近年来,为体现与国际接轨,越来越多的作者在投稿的时候注明通信作者。然而,部分作者对通信作者概念的理解有误。现对本刊稿件中通信作者的标注作如下说明,标注内容请参照本刊
虚拟化技术应用的2个主要方向是服务器虚拟化和桌面虚拟化,实现桌面虚拟化的前提是先实现服务器虚拟化,作为近年来较流行的信息化技术,虚拟化技术已广泛应用于众多行业,国内
输血前血型血清学实验是保证输血安全的前提。在保证供、受者ABO及RhD同型的基础上,由于不规则抗体的检出与否关系到急性溶血或迟发性输血反应的发生而更具临床意义。患者血
目的采用酶联免疫检测(ELISA)和核酸检测(NAT)并行的模式,同时结合蛋白免疫印迹(WB)试验结果,全面评估酶联免疫检测和核酸检测在降低输血相关感染风险中的相关性。方法统计20
近年来红细胞回输的质量及保存过程中造成的损伤受到广泛关注。研究表明红细胞保存过程中由于氧化应激导致的损伤严重影响其回输质量，而厌氧保存可以有效减少氧化应激造成的损
执业比对是通过分享血液管理和业务数据,确认重要的执业程序和高效率的管理措施,以持续改进管理水平的一种有效方法。国内采供血机构总结APBN经验,在执业比对方面进行了积极
目的回顾分析本实验室甲状腺激素项目在伯乐全球室间质量评估系统（EQAS）中的表现,持续改进甲状腺激素项目的检验质量。方法通过参加伯乐全球EQAS,分析第9循环1～12号样本结果报告