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作为山西省支柱行业的煤炭行业，现有的人才资源状况如得不到根本改善，必将制约山西经济的又好又快发展，进一步拉大与东部及沿海地区的差距。为此，必须构建和实施人才强省战略，“内敛、外展”，千力‘百计留住人才、用好人才。
浅议山西省煤炭行业人才问题
【摘 要】
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作为山西省支柱行业的煤炭行业，现有的人才资源状况如得不到根本改善，必将制约山西经济的又好又快发展，进一步拉大与东部及沿海地区的差距。为此，必须构建和实施人才强省战略，“内
【机 构】
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山西煤炭管理干部学院
【出 处】
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山西煤炭管理干部学院学报
【发表日期】
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2007年2期
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