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监管人员的道德风险是影响金融监管效率的重要因素.本文运用委托-代理理论的有关研究成果,对不完全信息条件下监管人员的道德风险问题进行了初步分析.我们认为,只有通过恰当的制度安排,设计合理的个人收益结构,形成更为有效的激励机制,才能从根本上防范监管人员的道德风险问题,全面提高金融监管工作的效率和水平.