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政府绩效管理这一西方发达国家普遍青睐的政府行政管理工具,近年来越来越多地被我国政府部门所运用。为确保实现组织战略目标,中美两国税务部门均实施绩效管理。本文从实施背景、绩效理念、组织机构、运转环节、指标设置、结果运用、取得成效方面,对中美两国税务部门绩效管理实践进行了比较研究,试图探究政府绩效管理发展新趋势,为我国政府部门深入推进绩效管理提供借鉴。