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摘要：当前，在会计违法案件中，从业人员因职业道德的缺失而造成的违法违规现象，影响着社会经济秩序的运行。究其原因，不仅在于从业人员道德观念淡薄，还包括道德教育制度和监管制度的不完善。因此，需不断构建完善的职业道德评估体系和社会教育机制，对会计职业道德建设进行引导，使得从业人员能够自觉抵制各种腐朽思想的诱惑。
关键词：会计；职业道德；对策
一、当前会计从业人员职业道德现状及存在的问题
我国会计从业人员的职业道德总体是好的，但也有一些失范行为，一是表现在职业道德意识淡薄，当遇到单位和国家利益冲突时，按领导意志办事，编造虚假资料，导致会计信息失真；二是不能够严格要求自己，不遵守会计法律制度，制造假会计凭证，销毁、变更会计资料等违法现象，虽是个别行为，也说明职业道德教育的重要性；三是从业人员业务技能较低，认为会计只是管账，不注重业务水平的提高，难以适应不断变化的新情况：四是对会计的监督不力，从业人员在利益驱动下，提供虚假信息，在追责期间，对个人的经济和行政处罚力度不够，导致了悲剧不断发生。
二、会计职业道德存在问题的原因分析
我国会计人员的教育机制不够完善，缺乏专门的教育培训机制，对学习缺乏过程和结果考核，导致从业人员重视程度不够。其次，当前的会计工作原则也不利于良好职业道德的形成，当从业人员和单位利益发生道德冲突时，由于坚守职业道德的外部法律环境欠佳，本应坚持准则的法律保障和制度不完善，也不利于良好会计职业道德的形成。此外，从业人员道德素质的偏低，与目前实施的教育方式也有很大关系，内容少导致认知度低，加上规范体系不够完善，监管措施滞后，处罚不够及时，并存在不少漏洞，被动、消极解决问题的方式也深深影响着会计职业道德的效果。
在市场经济条件下，人们利益观念也不断变化，主要反映在思想意识上，这必然引起道德的冲突，虚假的会计信息扰乱了市场的秩序，而市场经济依赖的规则约束又不够。当经济利益与道德规范发生冲突时，只有加强道德诚信教育才能使道德天平不失衡。因此，须通过加强职业道德规范来补充，制定出完备的会计职业道德守则，稳定社会经济秩序，避免经济损失。
三、会计职业道德的重要性
会计职业道德作为法律制度的补充，可以约束从业人员道德层面的一些问题：会计人员具有了较高的职业道德素质，可以帮助对本职工作的定位，按照道德规范开展工作，从而提供准确的会计信息，促进企事业单位的健康发展，反之则会导致单位发展失利：同时，会计模式多样化、复杂化的发展使得会计从业人员面临的挑战越来越大，需要他们不断提高综合素质，爱岗敬业。
四、影响会计职业道德建设的因素
现实中，一些从业人员在利益驱使下，利用工作便利，冒险造假，做出了违反客观公正的行为，这是职业道德的严重缺失。此外，由于会计监督机制的不完备，使得一些审计工作在某些单位流于形式，起不到监督作用，有些部门在进行财务检查时，由于深度、广度不够，也影响了监督的效果，助长了弄虚作假之风。
其次，我国的财务工作人员中，学历和业务水平偏低，工作中存在应付现象，缺乏基本的业务素质，对新知识、新技能的更新更是缺乏，表现在记账不规范、账账不符、报表频繁出错，大大降低了工作质量，违背了职业道德的要求。
五、会计职业道德的特征
1.政治性和原则性
会计工作关系着国家的政治和经济，它不仅有明确的经济目的，还包含明确的政治目标，作为会计工作人员，要有较强的政治观念，坚持原则，这样才能使各项会计政策、法规得到贯彻实施，同时也建立了自身高尚的职业道德情操，反之则会害了自己，害了国家和广大消费者的利益。
2.无私性和廉洁性
会计从业人员在日常工作中和钱、财、物等贵重物品相关联，这就要求他们必须时刻保持廉洁自律、公而忘私，这主要表现在道德行为习惯上，通过各种规范来约束自己的不良行为，发扬吃苦耐劳，勤俭节约的传统美德，无论何时，保持清醒冷静，经得起各种诱惑和考验。
3.服务性
财务工作贯穿于社会的各行各业，不能独立存在，也不能凌驾于各部门之上，财务工作人员既是服务的主体，也是服务的客体，在为别人提供利益的同时，也在收获利益。因此，必须树立牢固的服务意识，在新型的社会经济环境下，把握好自己，抵御不良风气，这是很有必要的。
4.时代性
在新的历史时期，新的社会主义市场经济下，各行各业的改革都在不断深入，会计行业也不例外，这就对会计从业人员提出了新的时代要求，不仅要他们维护好单位和国家的利益，还要维护好其他多方面的利益，按照程序开展工作，保证提供的每一份会计信息合法、准确、完整、真实，树立好自身的素质和形象，使自己的職业道德符合时代发展。六、如何加强会计职业道德建设
1.加强法律建设，强化对行业的监管力度
目前，我国会计方面的法律有很多，但在实际使用中还存在一些问题，因此，需要制定一套操作性较强的法律制度、会计职业道德规范体系，完善对会计业的规定。同时，不断加强法制教育，弘扬中华民族传统道德，建立符合时代要求的新型会计职业道德，促进从业人员进行正确的职业道德判断。
2.深入开展会计职业道德教育，营造良好的社会环境
将德治和法制联系起来，相互促进，定期开展教育，将道德教育和典型案例相结合，增加感性认识，增强教育效果。定期组织学习法律法规和制度，引导自觉履行各项义务，承担起相应的社会责任，逐步实现自觉、主动、自律，不断提高自身的道德新境界；同时，加强执法力度，做到执法必严、违法必究，为提高会计信息的真实、准确性提供法律保障。
3.不断完善约束激励机制和评价体系，建立职业道德奖惩机制
在加强不断教育的基础上，不断完善职业道德体系建设，不定期开展检查，实施审计监督，根据检查和监督的结果，进行奖惩，建立完备的评价公布制度，促进从业人员遵守职业道德，根据评价机制开展工作，从而形成良好的会计从业氛围，推进会计从业人员熟悉法规，依法、依规办事。
4.加强企事业单位内部控制制度
完善的内控体系，能够建立良好的内部控制环境，保证资产的安全完整，对日常业务和管理进行合理分工，各司其职，形成相互监督、制约、协作机制。建立会计岗位轮换制度，各人的职业和权限应当明确，避免一人多岗，优化工作环境，不仅能促进从业人员掌握多项业务技能，还能形成内部检查和监督机制，防止贪腐行为出现。
5.加大对违反职业道德行为的打击力度
从法律角度，要加大对造假等违反职业道德行为的处罚力度，明确相关人员应承担的责任，在考核中，实行会计信息真实一票否决制，对不遵守信用的人员，驱逐出行业，吊销从业资格证书。通过对违纪行为的打击，可有效地控制造假行为，使会计人员在行为上遵守职业道德规范，提高职业道德水准，造就高尚的道德品质，形成良好的社会职业环境。
会计职业道德建设，是一项长期而复杂的系统工程。相信，随着市场经济的快速发展，会计改革的不断深入，在各方的共同努力下，不久的将来，一批批爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则的会计从业队伍会得到不断的壮大和提高。
关键词：会计；职业道德；对策
一、当前会计从业人员职业道德现状及存在的问题
我国会计从业人员的职业道德总体是好的，但也有一些失范行为，一是表现在职业道德意识淡薄，当遇到单位和国家利益冲突时，按领导意志办事，编造虚假资料，导致会计信息失真；二是不能够严格要求自己，不遵守会计法律制度，制造假会计凭证，销毁、变更会计资料等违法现象，虽是个别行为，也说明职业道德教育的重要性；三是从业人员业务技能较低，认为会计只是管账，不注重业务水平的提高，难以适应不断变化的新情况：四是对会计的监督不力，从业人员在利益驱动下，提供虚假信息，在追责期间，对个人的经济和行政处罚力度不够，导致了悲剧不断发生。
二、会计职业道德存在问题的原因分析
我国会计人员的教育机制不够完善，缺乏专门的教育培训机制，对学习缺乏过程和结果考核，导致从业人员重视程度不够。其次，当前的会计工作原则也不利于良好职业道德的形成，当从业人员和单位利益发生道德冲突时，由于坚守职业道德的外部法律环境欠佳，本应坚持准则的法律保障和制度不完善，也不利于良好会计职业道德的形成。此外，从业人员道德素质的偏低，与目前实施的教育方式也有很大关系，内容少导致认知度低，加上规范体系不够完善，监管措施滞后，处罚不够及时，并存在不少漏洞，被动、消极解决问题的方式也深深影响着会计职业道德的效果。
在市场经济条件下，人们利益观念也不断变化，主要反映在思想意识上，这必然引起道德的冲突，虚假的会计信息扰乱了市场的秩序，而市场经济依赖的规则约束又不够。当经济利益与道德规范发生冲突时，只有加强道德诚信教育才能使道德天平不失衡。因此，须通过加强职业道德规范来补充，制定出完备的会计职业道德守则，稳定社会经济秩序，避免经济损失。
三、会计职业道德的重要性
会计职业道德作为法律制度的补充，可以约束从业人员道德层面的一些问题：会计人员具有了较高的职业道德素质，可以帮助对本职工作的定位，按照道德规范开展工作，从而提供准确的会计信息，促进企事业单位的健康发展，反之则会导致单位发展失利：同时，会计模式多样化、复杂化的发展使得会计从业人员面临的挑战越来越大，需要他们不断提高综合素质，爱岗敬业。
四、影响会计职业道德建设的因素
现实中，一些从业人员在利益驱使下，利用工作便利，冒险造假，做出了违反客观公正的行为，这是职业道德的严重缺失。此外，由于会计监督机制的不完备，使得一些审计工作在某些单位流于形式，起不到监督作用，有些部门在进行财务检查时，由于深度、广度不够，也影响了监督的效果，助长了弄虚作假之风。
其次，我国的财务工作人员中，学历和业务水平偏低，工作中存在应付现象，缺乏基本的业务素质，对新知识、新技能的更新更是缺乏，表现在记账不规范、账账不符、报表频繁出错，大大降低了工作质量，违背了职业道德的要求。
五、会计职业道德的特征
1.政治性和原则性
会计工作关系着国家的政治和经济，它不仅有明确的经济目的，还包含明确的政治目标，作为会计工作人员，要有较强的政治观念，坚持原则，这样才能使各项会计政策、法规得到贯彻实施，同时也建立了自身高尚的职业道德情操，反之则会害了自己，害了国家和广大消费者的利益。
2.无私性和廉洁性
会计从业人员在日常工作中和钱、财、物等贵重物品相关联，这就要求他们必须时刻保持廉洁自律、公而忘私，这主要表现在道德行为习惯上，通过各种规范来约束自己的不良行为，发扬吃苦耐劳，勤俭节约的传统美德，无论何时，保持清醒冷静，经得起各种诱惑和考验。
3.服务性
财务工作贯穿于社会的各行各业，不能独立存在，也不能凌驾于各部门之上，财务工作人员既是服务的主体，也是服务的客体，在为别人提供利益的同时，也在收获利益。因此，必须树立牢固的服务意识，在新型的社会经济环境下，把握好自己，抵御不良风气，这是很有必要的。
4.时代性
在新的历史时期，新的社会主义市场经济下，各行各业的改革都在不断深入，会计行业也不例外，这就对会计从业人员提出了新的时代要求，不仅要他们维护好单位和国家的利益，还要维护好其他多方面的利益，按照程序开展工作，保证提供的每一份会计信息合法、准确、完整、真实，树立好自身的素质和形象，使自己的職业道德符合时代发展。六、如何加强会计职业道德建设
1.加强法律建设，强化对行业的监管力度
目前，我国会计方面的法律有很多，但在实际使用中还存在一些问题，因此，需要制定一套操作性较强的法律制度、会计职业道德规范体系，完善对会计业的规定。同时，不断加强法制教育，弘扬中华民族传统道德，建立符合时代要求的新型会计职业道德，促进从业人员进行正确的职业道德判断。
2.深入开展会计职业道德教育，营造良好的社会环境
将德治和法制联系起来，相互促进，定期开展教育，将道德教育和典型案例相结合，增加感性认识，增强教育效果。定期组织学习法律法规和制度，引导自觉履行各项义务，承担起相应的社会责任，逐步实现自觉、主动、自律，不断提高自身的道德新境界；同时，加强执法力度，做到执法必严、违法必究，为提高会计信息的真实、准确性提供法律保障。
3.不断完善约束激励机制和评价体系，建立职业道德奖惩机制
在加强不断教育的基础上，不断完善职业道德体系建设，不定期开展检查，实施审计监督，根据检查和监督的结果，进行奖惩，建立完备的评价公布制度，促进从业人员遵守职业道德，根据评价机制开展工作，从而形成良好的会计从业氛围，推进会计从业人员熟悉法规，依法、依规办事。
4.加强企事业单位内部控制制度
完善的内控体系，能够建立良好的内部控制环境，保证资产的安全完整，对日常业务和管理进行合理分工，各司其职，形成相互监督、制约、协作机制。建立会计岗位轮换制度，各人的职业和权限应当明确，避免一人多岗，优化工作环境，不仅能促进从业人员掌握多项业务技能，还能形成内部检查和监督机制，防止贪腐行为出现。
5.加大对违反职业道德行为的打击力度
从法律角度，要加大对造假等违反职业道德行为的处罚力度，明确相关人员应承担的责任，在考核中，实行会计信息真实一票否决制，对不遵守信用的人员，驱逐出行业，吊销从业资格证书。通过对违纪行为的打击，可有效地控制造假行为，使会计人员在行为上遵守职业道德规范，提高职业道德水准，造就高尚的道德品质，形成良好的社会职业环境。
会计职业道德建设，是一项长期而复杂的系统工程。相信，随着市场经济的快速发展，会计改革的不断深入，在各方的共同努力下，不久的将来，一批批爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则的会计从业队伍会得到不断的壮大和提高。