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目前国有企业管理上存在的突出问题是：管理重视过程，不重视结果；缺乏创新意识；决策程序不科学；管理以物为主：“头痛医头，脚痛医脚”；管理机构庞大；财务管理有漏洞；管理职位论资排辈等。中国国有企业管理创新实施对策是：人力资源管理创新；知识管理创新；战略管理创新。
国有企业管理的问题与对策
【摘 要】
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目前国有企业管理上存在的突出问题是：管理重视过程，不重视结果；缺乏创新意识；决策程序不科学；管理以物为主：“头痛医头，脚痛医脚”；管理机构庞大；财务管理有漏洞；管理职位论资排辈等。
【机 构】
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鞍山市新兴税务师事务所,鞍钢集团建设总公司结构公司,鞍钢集团建设总公司
【出 处】
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广西公安管理干部学院学报
【发表日期】
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2004年1期
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