RPA机器人流程自动化应用中的问题及对策刍议

来源 :中国集体经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:fatty19830801
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随着智能化和数字化的趋势日渐清晰,企业数字化转型迫在眉睫,这是适应新科技新环境的必要选择.突如其来的疫情也使企业聚焦RPA等数字化应对措施,凸显出以RPA技术为代表的应用对企业管理的重要性和必要性.基于我国企业RPA技术应用现状,文章认为目前我国RPA实施过程中仍存在一定问题,并相应提出多种举措建议来保障RPA技术日后的发展,希望为RPA技术在我国的应用推广提供借鉴.
其他文献
招不进及留不住是部分企业劳动用工环节普遍存在的难题,而造成上述问题的主要原因在于各种主客观因素综合作用影响,如变动的人口结构、存在分割效应的劳动力市场、滞后的教育及经济发展、劳动力自身因素、企业管理不当等.对此,文章就当前企业用工的突出矛盾进行分析,在此基础上阐述企业劳动用工管理方式方法,借助企业劳动用工管理效用的发挥,为规范企业劳动用工提供保障,确保新形势下企业劳动用工管理效用得以提升,使企业劳动用工难等问题得到根本解决.
乡镇机关养老保险并轨改革措施的实施,不仅推动了我国养老退休制度的创新,同时该制度的实施,为我国公平与可持续发展养老保险制度的构建和实施打下了坚实的基础,满足了政治、社会以及经济等各个方面对养老保险制度改革提出的要求.文章主要是就社会养老保险在人力资源管理中的作用进行了分析与探讨.
缺少健全完善的农村财务管理制度,不仅是限制农村经济发展的一大影响因素,而且逐渐成为在新形势下促进农村经济和我国整体经济发展的阻碍.对此,农村经济在发展进程中,应该重视农村财务管理制度的完善与建设,明确当前农村财务管理制度存在的症结,且和实际情况相结合采取针对性地调整策略,从而在农业经济发展过程中处理相关制度性问题,推动我国农村经济持续、高速的发展.文章着眼农村财务管理的常见问题,对促进财务管理工作开展的相关建议加以简要分析.
餐饮收益管理的研究起步于20世纪末,研究主要针对于餐饮企业,将视角放到星级酒店餐饮收益的较少,且主要集中在差别定价、存量控制、时间控制、衡量指标、菜单管理五个方面.现有星级酒店餐饮收益管理方面的研究有缺失,在研究角度及研究方法上均有进一步丰富的空间.
在知识经济高速发展的今天,人力资源发展是国家社会主义经济发展的关键条件.要想在日益发达的经济竞争环境中长盛不衰,就要对人力资源的发展进行必要的投资管理.经过对人力资源的投资核算,大力发掘人力资源的潜在力量,更好的为单位提高经济效益.笔者通过几个观点,浅析我国人力资源会计的发展现状,并做出相应的措施.
期刊
2017年7月,财政部发布了《企业会计准则第14号——收入》,准则要求在境内外同时上市的企业以及在境外上市并采用国际财务报告准则或企业会计准则编制财务报表的企业,自2018年1月1日起施行;其他境内上市企业,自2020年1月1日起施行;执行企业会计准则的非上市企业,自2021年1月1日起施行.新收入准则的施行使我国企业会计准则和国际会计准则进一步趋同,是符合当今经济发展趋势,顺应企业国际化发展方向的.新收入准则下,收入确认的过程变得复杂了许多,也改变了人们原本对收入确认的固有观点.对新准则下控制权转移时点
随着科学技术的发展和进步,传统的财务管理模式开始暴露出许多的问题,财务人员也面临着巨大的挑战.共享模式的出现使得财务管理呈现出新的特点,令很多财务人员不得不正视自身能力存在的问题,在角色上寻求突破和转变.文章主要从共享模式对财务人员的影响出发,分析并介绍了财务人员角色转变的措施和方法,希望能够为相关研究人员提供参考.
随着国家经济的快速发展,对人才队伍的建设也十分迫切.企业人才是推动企业建设的主要力量,是保证企业合理运转的基础.我国国有企业对于人才需求面临着严峻的形式,为了有效提升国企对人才的利用率,促进企业的维稳,特对国有企业人才梯队建设展开了研究.
随着“两重一新”建设的持续推进,地方基建项目投资增加,建筑行业迎来新一轮的增长机遇.现阶段建筑行业发展趋于成熟、市场竞争激烈,企业毛利率面临承压,因此做好项目财务管理对提升建筑企业的经济效益至关重要.成本高企、价税失控是困扰项目财务管理的难题,业财融合是建筑企业项目管理和财务管理互相促进的有效途径,有利于提高企业资源整合能力,实现降本增效的目标,增强企业的核心竞争力.文章以建筑总承包企业为主体,研究业财融合在项目财务管理中如何落地,促进管理会计水平提升.
近几年我国社会经济水平不断提升,人们的生活质量和对生活品质的要求都逐渐提升,人们的生活中与工作中都会运用到大量的电能,进而推动了我国电力企业的进步与发展,其经济效益也有了明显的提升.但为了推动我国电力企业有质的进步与发展,文章从财务角度探析电力企业是否还能够提高其经济收益,进而为电力企业的可持续性发展做出贡献.