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本文基于小保当公司发展理念、精细化体系建设现状及安全生产需求,分析了智慧化矿井精细化管理面临的突出问题,以精细化管理理念为指导思想,以"一颗初心、一张蓝图、一致标准、一干到底"为指导方针,以闭锁加锁、岗位A卡、干部走动等"11个要素"为突破口,建立了以"四种行为""三项制度""三种意识""四项技术"为基础的"四三三四"智慧化矿山安全生产精细化管理体系。