【摘 要】
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配套改革的根本问题,是权力结构问题,即政府、资产所有者、经营者和劳动者之间的职能划分和利益划分。在商品经济条件下,企业应以资产增殖为动力,其运行目标只能是"利润最大
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配套改革的根本问题,是权力结构问题,即政府、资产所有者、经营者和劳动者之间的职能划分和利益划分。在商品经济条件下,企业应以资产增殖为动力,其运行目标只能是"利润最大化"。它与政府的目标——财政收入最大化,劳动者的目标——工资最大化相比,有着不同的利益导向。在传统体制下,由于四者职能混淆,企业目标的多元化导致企业行为畸形倾斜。因此,配套改革的基础是,实施四者职能分离,把政府目标和劳动者目标从企业运行目标中排除出去。这应成为改革的目标模式。
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