作为人保财险宁夏分公司的总经理，任新远把“创新与责任”
　　作为自己的座右铭，以产品创新、服务创新、管理创新推动企业、行业发展，勇敢地背负起一份沉甸甸的社会责任。
　　2008年3月28日，“创和谐消费环境、尽企业社会责任”—宁夏3.15系列活动颁奖晚会在银川隆重举行，人保财险宁夏分公司荣获年度“最具社会贡献奖”。2008年4月18日，人保财险宁夏分公司总经理任新远荣膺“2007年度宁夏经济人物”称号。
　　善于反思，勇于创新，是一个成熟企业应有的品质，更是一个企业基业长青、永续发展的必要条件。作为人保财险宁夏分公司的总经理，同时又是宁夏保险行业协会会长、保险行业学会会长，任新远把“创新与责任”作为自己的座右铭，以产品创新、服务创新、管理创新推动企业、行业发展，勇敢地背负起一份沉甸甸的社会责任。
　　
　　在开拓创新中展示自身作为
　　近年来，随着宁夏经济的快速发展和市场环境的逐步改善，为宁夏保险业的发展创造了有利的外部环境。任新远自2004年主持公司工作以来，紧紧抓住这一难得的发展机遇，全面落实自治区人民政府《贯彻落实〈国务院关于保险业改革发展的若干意见〉的实施意见》，积极实施专业化经营、差异化竞争和精细化管理的发展战略，开发适应市场需要的保险产品，建立完善的营销体系，切实提高客户服务品质，构建严密高效的流程控制体系，强化基层和基础管理工作，大力提升公司的核心竞争力和管控能力，业务发展一年上一个台阶。5年来，保费收入保持了20%以上的年均增速。
　　作为一家连续几年的全国系统先进单位，如何做到与时代同步，保持旺盛的发展活力，一直是任新远思考和探索的问题。2007年，他在综合分析市场发展形势之后，大刀阔斧进行内部管理和组织结构改革，积极开发拓展新兴保险市场，持续推动服务创新，建设和谐奋进的企业文化，使公司发展动力更加充足，基层活力不断增强，机制创新稳步推进，经营业绩明显提升。
　　2007年，人保财险宁夏分公司被中国企业文化促进会评为全国企业交化建设优秀成果单位，同时被录入中国企业文化案例库系列丛书、全国企业文化管理师培训指定教材《中国特色企业文化建设案例》第二卷，作为典型案例在全国推广。
　　2007年，基于人保财险在宁夏保险业的地位和个人的影响力，任新远被推选为宁夏保险行业协会、保险学会会长。当选会长后，他深感责任重大，不仅要经营好宁夏人保财险一家公司，而且要引领整个保险行业实现又好又快发展。他从繁荣宁夏保险市场、支持地方经济建设的大局出发，充分发挥人保财险在行业中的引领作用，以依法合规经营为抓手，积极推动行业诚信建设和健康发展。
　　2007年，宁夏保险市场总规模一举突破20亿元，达到24亿元，同比增长24.4%，保险资产达到50亿元，实现了整个行业的跨越式发展。
　　
　　在经济补偿中丰富保险功能
　　经济补偿是保险职能作用最直接、最有效的体现，自1980年恢复国内保险业务以来，人保财险为宁夏经济社会和广大客户提供了大量的风险保障，累计支付各类赔款17亿元，在青藏铁路、西气东输工程、宁东基地、长庆石油、第七届全国少数民族体育运会等大型项目及全区各主要基础设施的建设中发挥了良好的保障作用。
　　2007年，公司共处理各类理赔案4.5万余件，支出赔款2.475亿元，充分体现了保险业“促进改革、保障经济、稳定社会、造福人民”的作用。作为公司的一把手，任新远没有满足于简单地发挥保险的经济补偿职能，他提出要在理赔服务工作中体现企业的社会责任，通过建立保险理赔绿色通道，最大限度地减少灾害事故造成的损失。
　　在他的主持下，人保财险宁夏分公司简化了赔案预付流程，提高赔案预付效率，当发生重特大安全事故时，人保财险在第一时间进行事故赔款的预付，用于人员安抚、事故调解，减少事故引发的社会矛盾与纠纷，用及时的经济补偿营造诚信友爱、充满活力、安定有序、和谐相处的社会氛围。
　　
　　


　　在参与社会管理中实现企业价值
　　现代保险业的迅猛发展，使得保险企业在参与社会风险管理、减少社会成员之间的经济纠纷、完善社会保障体系、维护社会稳定等方面的积极作用日益凸显，社会管理功能逐步增强。
　　在任新远的领导下，人保财险宁夏分公司利用风险管理方面丰富的专业经验，针对高危行业和公众聚集场所安全风险较高的实际，一方面大力发展各类责任保险，利用保险费率的经济杠杆提供防灾防损风险管理服务，提高企业风险预防能力和灾后恢复能力，为各级政府和人民群众排忧解难。
　　另一方面，主动参与到社会管理的过程之中，积极配合自治区政府部门、公安消防、医疗卫生、气象、广播电视等部门，每年投入一定的资金和人力开展防火、防灾、防盗和交通法规宣传工作，提高了社会对防灾防损重要性的认识，减少了可能发生的人民生命和财产损失。
　　2007年，宁夏分公司与区公安厅交警总队联合在全区范围内发起了农村交通安全宣传活动，向群众发放《生活奔小康，安全不能忘》画册20000册，全区所属支公司与当地公安交警及宣传媒体密切配合、联合行动，取得了良好的宣传效果。
　　在促进社会就业方面，公司面向社会招聘营销员和劳务用工近千人，解决了600多名下岗职工的再就业问题，同时，逐年加大保险从业人员的培训力度，仅2007年就培训2000多人次，为宁夏保险业培养了大批经营管理人员和专业技术人才。
　　
　　在服务新农村建设中履行历史使命
　　多年来，宁夏人保财险充分发挥国有控股公司的网络技术优势，在农业保险长期亏损经营的情况下，始终坚持履行“人民保险造福于民”的历史使命，在养殖业、种植业和农村综合保险等方面，积极落实党中央、国务院和自治区党委政府面向农村、服务农民的惠民政策。
　　任新远主持工作之初，明确提出了“人民保险要为‘三农’服务”的工作方针，按照“拓宽市场，优化险种，服务农村”的经营思路，积极探索现代农业保险的经营之路，始终不渝地开发农村保险市场。2004年12月，任新远亲自挂帅，成立了奶牛保险工作组，探索试点奶牛保险，协助自治区政府出台了全国保险系统第一个《奶牛保险实施方案》，开创了现代农业保险由地方财政出一些、养殖户个人拿一些、商业保险公司运作的新型保险保障模式。
　　到2007年，共承保奶牛666头，收入保费28万元，承担风险470万元，支付赔款达113万元。2007年，公司积极响应自治区党委政府的号召，全力开展能繁母猪保险工作，集中人力物力在3个月时间里完成了8.8万头能繁母猪的承保工作，覆盖面达到了80%，完成进度居全国各省区榜首。
　　到2008年1月底，共发生保险事故1140起，及时向养殖户赔付177万元，有效地解决了养殖户的燃眉之急。在保障农村夏秋粮场生产方面，2007年，公司通过开办农村综合险为全区农村夏秋粮食生产承保风险1.1亿元，共支付赔款70万元，缓解了农业粮食生产的困难。
　　
　　在发展公益事业中勇担社会责任
　　任新远认为，现代保险企业要生存和发展，仅一味地追求经济效益是不够的，必须考虑社会的整体利益和长远利益，承担相应的社会责任，没有社会的和谐发展，就没有企业的持续经营。多年来，他一直把从事公益事业作为保险行业服务社会、回报社会的一项重要举措，积极参加地方各级政府组织的公益活动，主动承办有利于社会稳定、群众利益的活动，积极实践企业公民职责，勇担社会责任。
　　主持工作四年来，先后筹集近100万元资金和物资用于生产、生活和教育扶贫。2007年7月11日，公司为宁夏100所县级以下学校捐赠责任限额总计2亿元人民币的校（园）方责任保险，积极支持贫困地区教育事业的发展。2007年公司与宁夏军区独立团结为军民共建单位，向部队赠送了慰问金和学习用品，组织慰问演出，“双拥”工作走上了一个的新的台阶。
　　同时，公司积极响应自治区党委、政府的号召，加强对口扶贫工作，每年划拨扶贫资金5万多元现金和物资用于对口扶贫地区的生产、生活和文化扶贫。
　　2007年，任新远和他领导的宁夏人保财险取得了一个个辉煌的业绩，不论是自身发展还是社会影响力，都使人保财险和宁夏保险业成为宁夏区域经济发展中的一个夺目亮点，但任新远的目光更加长远，在宁夏回族自治区党委政府新时期跨越式发展战略的激励下，他决心带领宁夏人保财险进行“二次创业”，续写新的辉煌。