【摘 要】
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目的：探究人性化管理对门诊儿科医护工作积极性的影响。方法：对医院门诊外科的全体20名医护人员采取人性化管理，对比实施前后医护人员工作积极性及满意度。结果：在门诊儿科运用人
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目的：探究人性化管理对门诊儿科医护工作积极性的影响。方法：对医院门诊外科的全体20名医护人员采取人性化管理，对比实施前后医护人员工作积极性及满意度。结果：在门诊儿科运用人性化管理后，医护人员工作的积极性及对医院的满意度均显著高于实施前(P<0.05)。结论：将人性化管理应用于门诊儿科，能够有效地提高医护人员的工作积极性，改善了对医院的满意度
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