哲学上有一个观点:事物的内因是事物发展的根本,外因只是事物发展的条件。企业也如此,内部管理才是企业发展的根本条件。然而,由于企业在发展中只重视内修而忽视了对外部资源的应用,企业在此种情况下的发展必是一种自我封闭的短视经营,这时企业就需要借助外部资源实现自身的发展。但企业决策者在请外脑时常会出现企业本身与外脑“血型”不配的情况,这一直困扰着企业决策者不知该不该请外脑?具体请什么样的外脑?再说,请神容易送神难,万一所请的外脑不能解决企业现实问题又该怎么办?一连串的问题使得企业陷入两难境地!深圳市福田区民营企业家联谊会秘书处针对这种情况,请来各方贤士共同探讨,让企业走出误区:外脑既不是包医百病的神医,也不是装点门面的花瓶,所谓的外脑也要通过内脑才能起作用。企业只有走出这个误区,才能实现双赢。