浅谈现代企业员工人格影响力

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现代企业制度背景下,企业靠制度管理是基础,而作为员工,自身更要注重人格影响力修养,以利于推动工作、利于组织目标的实现,是一项非常复杂的系统工程,也是我们员工提高自身修养面临的首要课题。
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