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企业思想政治工作关乎发展路线和方向,而文化建设是增强内部发展凝聚力和向心力的关键,二者虽然在内容和培养形式上不尽相同,但是同为意识形态层面,又具有先天的相似性。作为企业领导者,要抓住思想政治工作与公司文化活动的特点以及它们之间的联系,运用适宜的手段提升企业文化发展质量。本文旨在提供对企业思想政治工作和文化建设之间的关系进行陈述,以期为当代企业的长远健康发展奠定理论基础。