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摘要：生选师作为教学改革的一种重要方式已越来越受到高等院校的重视，然而，在生选师的过程中却出现了“逆向生选师”现象。本文从学生间选师的角度，通过构建基于学生间的博弈模型，分析了“逆向生选师”现象，并提出了相应的对策。
高校“逆向生选师”现象分析及对策
【摘 要】
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摘要：生选师作为教学改革的一种重要方式已越来越受到高等院校的重视，然而，在生选师的过程中却出现了“逆向生选师”现象。本文从学生间选师的角度，通过构建基于学生间的博弈模型
【机 构】
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西南政法大学管理学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2013年8期
【基金项目】
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国家自然科学基金资助项目（71172084）,重庆市社会科学规划项目（2012BS46）,西南政法大学校级项目（2012-XZQN31）
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