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基于2003--2010年上市软件公司面板数据，采用随机前沿法（SFA）研究了人力资本结构与技术效率的关系。发现增加人力资源投入可以明显扩大企业产出，增加物质资本投入对产出影响较弱．而增加人力资本存量对绩效具有显著负作用。样本软件企业技术效率均值为0．401，存在较大提升空间。从人力资本结构对技术效率的影响来看，接受过研究生教育和专科教育的员工比例对技术效率改善具有显著正向作用。本科和高中以下教育程度员I的比例对技术效率改善具有显著负作用。