论文部分内容阅读
认真贯彻和普及“心脏紧急救治和心肺复苏国际指南2000”
【机 构】
：
南京医科大学第一附院急诊中心
【出 处】
：
中华急诊医学杂志
【发表日期】
：
2001年10期
其他文献
本文主要分析了我国企业社会责任的现状,普遍存在缺乏社会责任的问题,并尝试性地分析了出现问题的原因,包括市场经济理论的片面性,市场经济本身的缺陷,以及我国政府制度和管
本文从当前农村剩余劳动力转移的现状入手,分析出制约农村剩余劳动力转移的因素主要在于“就业能力、收入差距、维权能力、户籍制度等”,基于这些因素的存在,本文认为,应从“
行政事业单位国有资产是国家行政机关履行政府职能、实现服务社会目的而拥有或使用的以货币化形式表现出来的各种物质资源的统称,是保证政府和社会公益团体顺利发展事业的物
对于企业核心员工来说,工作满意度是其核心追求,组织承诺则成为了企业的核心追求.当前,企业核心员工管理机制失效问题明显,且直接影响企业效益以及未来的可持续发展,因此做好
长期以来,国家机关事业单位工作人员考核侧重于传统的定性考核,这种考核形式陈旧,方法落后,效率低下,同时考核由于受主观因素的影响较大,考核工作准确性不够,使考核结果权威