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【摘 要】 会计工作质量的高低取决于会计人员素质的高低，随着社会经济的发展，会计人员的现状也令人担忧。本文就会计人员现状、会计人员应具备的素质、如何提高会计人员素质等问题进行了论述。
【关键词】 会计人员 现状 素质 提高
随着社会经济的发展，会计人员在单位中的地位日渐突出。会计人员管理着单位的日常财务工作，会计人员的素质如何，直接关系到会计法则的贯彻执行，关系到单位经济的正常运转。然而，在实际工作中，由于一些会计人员个人素质不高，不能够严格遵守会计法则法规，导致会计工作不够规范，会计信息失真，会计监督不够完善，乃至会发生一些违法违纪的现象。因此，提高会计人员素质，已成为财务工作不可缺少的一部分。
1.会计人员现状
随着我国经济不断发展，会计从业资格的人数也在不断增加。然而在现实工作中，单位的会计人员存在以下问题：
1.1会计从业行为不规范
《会计法》第三十八条规定：从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。未取得会计从业证书的人员，不得从事会计工作。然而，在现实中，一些会计人员没有取得会计从业资格证书，有些单位由于人员少，会计人員身兼多职。
1.2会计人员学历层次偏低，知识广度不够
就学历方面来说，高学历的会计人员还是占着少数，低学历会计人员偏多。就知识方面来说，宽广的知识面是会计人员职业要求的特殊性的一个重要表现，如果只局限于会计理论的学习，这将影响会计工作的有效开展。
1.3会计人员业务技能较为单一，创新能力偏低
在现实工作中，很多会计人员只是从事着单一的重复性的工作，一些会计人员缺乏必要的继续教育，从而导致会计工作的手段和技能单一，工作绩效不佳。还有一部分会计人员在工作中只注重会计基础知识的学习和应用，在工作实际中缺乏创新环节。
2.会计人员应具备的素质
2.1会计人员应具备一定的职业道德素质
《会计基础工作规范》和《会计法》都对会计人员的职业道德问题作出了规定。这是会计人员搞好会计工作的首要条件。职业道德是就职人员的职业品质、工作作风和工作纪律的统一。会计人员职业道德是会计人员在会计工作中应当遵循的道德规范。会计人员职业道德规范是会计工作规范的组成部分。会计工作质量的高低，不仅同各项技术规范有关，更同道德规范密切相连。因为技术性规范是由会计人员来执行的，而会计人员的职业道德水平，在很大程度上影响着他们对业务的主观判断以及对技术规范的执行，从而影响到会计工作的质量。
2.2会计人员应具备一定的会计文化业务素质
近年来，随着市场经济的不断完善，就当前一些单位的实际情况来说会计人员的文化素质比过去有了很大提高，但还不能完全适应单位财务工作的需要。有些会计人员本身学历低，或不是本专业，由外专业转行而来，因此业务水平较低，因此，要求会计人员应具备熟练的记账、算账以及会计电算化技术等操作能力，作为更高要求，还要会预测、会编制计划、会分析、会决策等，还要有较强的独立分析、处理问题的能力，能够透过现象看本质，抓住主要矛盾并妥善予以解决。
2.3会计人员应具备一定的沟通协调能力
会计人员在日常工作中，要和单位内外方方面面的人打交道，因此应具备一定的沟通协调能力，只有具备这样的能力，日常工作才能顺利进行。
3.怎样提高会计人员素质
3.1规范会计从业行为
从事会计工作的人员必须取得会计从业资格证书，这是《会计法》的规定。也就是说，没有取得会计从业资格的人员从事会计工作是违法法律法规的行为。因此，要准备从事会计工作的人员就必须先取得会计从业资格，否则，不得从事会计业务。
会计岗位设置方面要严格遵守会计岗位内部牵制原则，出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、成本、费用、债权、债务账目的登记工作；出纳人员以外的会计人员不得经营现金、有价证券和票据；会计机构负责人（会计主管人员）不得兼任出纳和监事工作；会计人员不得兼任内部审计工作；记账人员不得兼任采购员和保管员工作。
3.2要提高会计人员的职业道德素质
提高会计人员的职业道德素质应从以下几方面做起：
3.2.1爱岗敬业。爱岗敬业要求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责，严肃认真，一丝不苟。
3.2.2诚实守信。诚实守信不仅是做人的原则，也是做事的原则。一个人要想在社会立足，干出一番事业，就必须具有诚实守信的频道。诚实守信要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，不搞虚假；要求会计人员保密守信，不为利益所诱惑；要求会计人员执业谨慎，信誉至上。
3.2.3廉洁自律。廉洁自律要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。廉洁自律是中华民族的一种传统美德，也是会计职业道德规范的重要内容之一。
3.2.4坚持准则。坚持准则要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。
3.3要提高会计人员的技能水平
提高技能要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻
苦钻研，不断进取，提高业务水平。
3.3.1随着社会经济的发展，会计学也在不断的发展变化着。会计人员要适应社会的发展，会计学的发展，就要有不断提高会计专业技能的意识和愿望。只有具备不断提高会计专业技能的意识和愿望，才能不断进取，才会主动的去学习，勤学苦练，精益求精。
3.3.2要求会计人员要具有勤学苦练的精神和科学的学习方法。会计理论不断创新，会计方面的知识也越来越多，会计人员只有努力学习会计专业知识，才能够跟得上时代的发展，不被时代所抛弃。
3.3.3会计人员要不断进取，提高业务水平。随着社会经济的不断发展，会计学也在不断的变化着。新的法律制度不断颁布，会计改革也在不断延续，不学习新的会计理论和新的会计准则制度，会计人员就适应不了新的会计工作的要求。因此，会计人员要不断地向书本学习、向社会学习、向实际工作学习。
3.3.4提高会计人员的协调沟通能力。
参与管理是会计人员提高协调与沟通能力的重要方法。参与管理要求会计人员在做好本职工作的同时，努力专研相关业务，全面熟悉本单位的经营活动与业务流程，主动提出合理化建议，协助领导决策，积极参与管理。会计人员应经常主动地向领导反映经营管理活动中的情况和存在的问题，主动提出合理化建议、协助领导决策、参与经营管理。
3.3.5时代在进步，知识在发展。面对会计领域更高更新的要求，作为新时代的会计人员，我们必须提高自己的职业道德素质，树立创新意识和终身学习的理念，不断接受新知识、新技术，才能适应新形势、新时代发展的要求。只有提升了会计人员整体的素质才能使整个会计行业有良好的工作风气，才能抵挡住外界的压力与诱惑，才能确保会计信息的真实性，才能确保我国社会主义市场经济健康发展。
参考文献：
[1]窦喜生.新编会计基础工作规范与实务[M].北京，新华出版社，2008年.
[2] 侯相恩，于海阔.会计必读[M],郑州，中国商业出版社，2001年.
[3] 汤云为，钱逢胜.会计理论[M].上海，上海财经大学出版社，2003年.
（作者单位：鹤壁市教育局会计工作站）
【关键词】 会计人员 现状 素质 提高
随着社会经济的发展，会计人员在单位中的地位日渐突出。会计人员管理着单位的日常财务工作，会计人员的素质如何，直接关系到会计法则的贯彻执行，关系到单位经济的正常运转。然而，在实际工作中，由于一些会计人员个人素质不高，不能够严格遵守会计法则法规，导致会计工作不够规范，会计信息失真，会计监督不够完善，乃至会发生一些违法违纪的现象。因此，提高会计人员素质，已成为财务工作不可缺少的一部分。
1.会计人员现状
随着我国经济不断发展，会计从业资格的人数也在不断增加。然而在现实工作中，单位的会计人员存在以下问题：
1.1会计从业行为不规范
《会计法》第三十八条规定：从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。未取得会计从业证书的人员，不得从事会计工作。然而，在现实中，一些会计人员没有取得会计从业资格证书，有些单位由于人员少，会计人員身兼多职。
1.2会计人员学历层次偏低，知识广度不够
就学历方面来说，高学历的会计人员还是占着少数，低学历会计人员偏多。就知识方面来说，宽广的知识面是会计人员职业要求的特殊性的一个重要表现，如果只局限于会计理论的学习，这将影响会计工作的有效开展。
1.3会计人员业务技能较为单一，创新能力偏低
在现实工作中，很多会计人员只是从事着单一的重复性的工作，一些会计人员缺乏必要的继续教育，从而导致会计工作的手段和技能单一，工作绩效不佳。还有一部分会计人员在工作中只注重会计基础知识的学习和应用，在工作实际中缺乏创新环节。
2.会计人员应具备的素质
2.1会计人员应具备一定的职业道德素质
《会计基础工作规范》和《会计法》都对会计人员的职业道德问题作出了规定。这是会计人员搞好会计工作的首要条件。职业道德是就职人员的职业品质、工作作风和工作纪律的统一。会计人员职业道德是会计人员在会计工作中应当遵循的道德规范。会计人员职业道德规范是会计工作规范的组成部分。会计工作质量的高低，不仅同各项技术规范有关，更同道德规范密切相连。因为技术性规范是由会计人员来执行的，而会计人员的职业道德水平，在很大程度上影响着他们对业务的主观判断以及对技术规范的执行，从而影响到会计工作的质量。
2.2会计人员应具备一定的会计文化业务素质
近年来，随着市场经济的不断完善，就当前一些单位的实际情况来说会计人员的文化素质比过去有了很大提高，但还不能完全适应单位财务工作的需要。有些会计人员本身学历低，或不是本专业，由外专业转行而来，因此业务水平较低，因此，要求会计人员应具备熟练的记账、算账以及会计电算化技术等操作能力，作为更高要求，还要会预测、会编制计划、会分析、会决策等，还要有较强的独立分析、处理问题的能力，能够透过现象看本质，抓住主要矛盾并妥善予以解决。
2.3会计人员应具备一定的沟通协调能力
会计人员在日常工作中，要和单位内外方方面面的人打交道，因此应具备一定的沟通协调能力，只有具备这样的能力，日常工作才能顺利进行。
3.怎样提高会计人员素质
3.1规范会计从业行为
从事会计工作的人员必须取得会计从业资格证书，这是《会计法》的规定。也就是说，没有取得会计从业资格的人员从事会计工作是违法法律法规的行为。因此，要准备从事会计工作的人员就必须先取得会计从业资格，否则，不得从事会计业务。
会计岗位设置方面要严格遵守会计岗位内部牵制原则，出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、成本、费用、债权、债务账目的登记工作；出纳人员以外的会计人员不得经营现金、有价证券和票据；会计机构负责人（会计主管人员）不得兼任出纳和监事工作；会计人员不得兼任内部审计工作；记账人员不得兼任采购员和保管员工作。
3.2要提高会计人员的职业道德素质
提高会计人员的职业道德素质应从以下几方面做起：
3.2.1爱岗敬业。爱岗敬业要求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责，严肃认真，一丝不苟。
3.2.2诚实守信。诚实守信不仅是做人的原则，也是做事的原则。一个人要想在社会立足，干出一番事业，就必须具有诚实守信的频道。诚实守信要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，不搞虚假；要求会计人员保密守信，不为利益所诱惑；要求会计人员执业谨慎，信誉至上。
3.2.3廉洁自律。廉洁自律要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。廉洁自律是中华民族的一种传统美德，也是会计职业道德规范的重要内容之一。
3.2.4坚持准则。坚持准则要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。
3.3要提高会计人员的技能水平
提高技能要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻
苦钻研，不断进取，提高业务水平。
3.3.1随着社会经济的发展，会计学也在不断的发展变化着。会计人员要适应社会的发展，会计学的发展，就要有不断提高会计专业技能的意识和愿望。只有具备不断提高会计专业技能的意识和愿望，才能不断进取，才会主动的去学习，勤学苦练，精益求精。
3.3.2要求会计人员要具有勤学苦练的精神和科学的学习方法。会计理论不断创新，会计方面的知识也越来越多，会计人员只有努力学习会计专业知识，才能够跟得上时代的发展，不被时代所抛弃。
3.3.3会计人员要不断进取，提高业务水平。随着社会经济的不断发展，会计学也在不断的变化着。新的法律制度不断颁布，会计改革也在不断延续，不学习新的会计理论和新的会计准则制度，会计人员就适应不了新的会计工作的要求。因此，会计人员要不断地向书本学习、向社会学习、向实际工作学习。
3.3.4提高会计人员的协调沟通能力。
参与管理是会计人员提高协调与沟通能力的重要方法。参与管理要求会计人员在做好本职工作的同时，努力专研相关业务，全面熟悉本单位的经营活动与业务流程，主动提出合理化建议，协助领导决策，积极参与管理。会计人员应经常主动地向领导反映经营管理活动中的情况和存在的问题，主动提出合理化建议、协助领导决策、参与经营管理。
3.3.5时代在进步，知识在发展。面对会计领域更高更新的要求，作为新时代的会计人员，我们必须提高自己的职业道德素质，树立创新意识和终身学习的理念，不断接受新知识、新技术，才能适应新形势、新时代发展的要求。只有提升了会计人员整体的素质才能使整个会计行业有良好的工作风气，才能抵挡住外界的压力与诱惑，才能确保会计信息的真实性，才能确保我国社会主义市场经济健康发展。
参考文献：
[1]窦喜生.新编会计基础工作规范与实务[M].北京，新华出版社，2008年.
[2] 侯相恩，于海阔.会计必读[M],郑州，中国商业出版社，2001年.
[3] 汤云为，钱逢胜.会计理论[M].上海，上海财经大学出版社，2003年.
（作者单位：鹤壁市教育局会计工作站）