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现阶段我国人力资本贬值研究主要集中在理论层面，实证分析极少涉及。而在国外已有文献中，学者们基于人力资本与个体收入间相互关系，通过建立收入模型对贬值率进行了估算。因此本文将在回顾国内外人力资本贬值相关研究的基础上，着重对国外人力资本贬值率计量文献进行梳理和总结，介绍和分析各类收入模型在贬值率计量研究中的应用及不足，同时对现有研究成果进行回顾，最后给出相关结论及未来研究展望，旨在为今后我国人力资本贬值计量研究的开展提供思路与借鉴。