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山西省在2010年10月份就启动了年度目标责任考核工作,并根据山西经济社会发展的特点,提出＂三合一＂的年度目标考核方式。随着考核内容的不断丰富,在考核过程中产生的信息也在与日俱增。在这种情况下,利用计算机信息技术搭建考核信息的新载体,实现考核信息的动态化管理,有利于奖优惩劣,提高考核工作效率。
基于计算机技术的目标责任考核动态化管理研究
【摘 要】
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山西省在2010年10月份就启动了年度目标责任考核工作,并根据山西经济社会发展的特点,提出＂三合一＂的年度目标考核方式。随着考核内容的不断丰富,在考核过程中产生的信息也在与
【机 构】
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山西省科学技术厅信息中心
【出 处】
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山西科技
【发表日期】
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2014年6期
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