工会要在发展和谐劳动关系中有所作为

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世界上许多国家的发展进程表明.当一个国家的人均GDP达到1000美元后,往往就进入了社会矛盾的多发期.2003年.我国人均GDP达到1090美元:2009年.人均GDP增至3603美元.事实表明,我国在GDP实现连年增长的同时.一些社会问题和社会矛盾日趋突出.特别是近两年国际金融危机波及我国后.各地的劳动争议纠纷案件不断上升.已成为我国民事案件中增长幅度最快、涉及范围最广、影响程度最深、社会关注最多的案件类型.与此同时.广大劳动者的工资也未随着经济的发展而增长.全国总工会集体合同部有关人士日前接受媒体采访时说.我国居民劳动报酬占GDP的比重持续22年下降,从1983年的最高峰值56.6%降至2005年的36.7%,下降了20个百分点.另据全国总工会最新调查显示,全国23.4%的职工连续5年未增加工资,劳动者分到的财富“蛋糕”越切越小.在这种情况下.因劳动者收入和福利下降而引发的劳动争议纠纷甚至群体性事件不断增多.
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