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我真的患上了肺癌吗?编辑同志:
我最近一个多月咳嗽不断,口服了一些抗菌药物和,E咳糖浆,没有好转。到医院检查,X线胸片发现右下肺有阴影。经过_CT检查,发现右下肺有3个0.5~1.5cm的结节。做PET-CT检查,诊断为肺癌。请问我真的得了肺癌了吗?我该怎么办呀?洋读者:
肺部结节诊断是一个棘手的问题。CT和PET-CT的临床应用确实为临床医生诊断疾病提供了大量信息,改善了肺部疾病的诊断。近年来,一些人对PET-CT诊断肺癌的作用过于迷信,认为只要PET-CT诊断为肺癌就肯定是肺癌。其实这是一种错误的看法。不管是CT还是PET-CT,都只能提供诊断肺癌的可能性而不是确诊。肺癌的确诊依赖于在痰液中或者纤维支气管镜或者经皮穿刺肺活检检查等找到癌细胞。如果仅仅依靠PET-CT诊断肺癌,必然会造成误诊。
从你提供的资料来看,其右下肺有3个小结节,肺癌的可能性相对较小,因为肺癌结节多为单个。如果CT显示病变部位在肺的外周,可以在CT引导下经皮穿刺肺活检,直接从病变部位采集标本做组织病理学检查。
领导不公正,员工为何易患冠心病?
编辑同志:
最近,我们局机关人员进行体检,结果发现60%左右的人惠有冠心病或心肌缺血等。最近,我们听人说,如果一个单位的领导或老板不公正,手下的员工就容易患冠心病等,而我们的局长和几个副局长非但不公正,且都是“大贪、二贪”,包括各处室的“小贪”,前不久纷纷“东窗事发”。请问,为什么领导不公或好贪,他们自己包括我们这些工作人员均易惠冠心病呢?
湖北黄金岗黄读者:
巴西医生阿尼塞托
马丁斯,历经10年的研究发现,腐败能导致死亡,廉洁者乐享天年。这位医生用对比的方法,把583名被控犯有各种贪污贿赂罪的官员与同等数量的廉洁官员作对比观察,发现前者在任职期内竟有60%的人生病或死亡。在生病的腐败官员中有53%患了癌症。美国一家权威医学研究机构对此作了一次调查研究,其报告指出,贪污腐败的官员,患心脏病、高血压症等比率,要高出30倍。2005年10月,芬兰科学家麦卡在新出版的《内科学文献集》中撰文指出,如果老板能够认真地对待员工的观点,与他们共同决策,并且在待人上不偏不倚,员工就会认为获得了公平的对待,工作顺心、舒心,患冠心病的比例就低,反之,若员工在不良的环境下工作,心情紧张、精神压抑,患冠心病的几率就很高。该研究对伦敦的6400名男性公务员进行了为期10年的跟踪调查,研究人员调查了这些人在工作场所感受到的公平程度,但没有涉及年龄、社会地位、胆固醇水平、酒精摄入和体育锻炼等因素。研究结果发现,如果老板对待员工的公正程度较高,则员工患冠心病的比例比那些受到不公正对待的员工要低30%。其缘由主要因为老板的不公正,员工们思想压力重,心情压抑,这些容易导致大脑皮质功能紊乱及植物神经功能失调等,从而导致心率加快及心肌耗氧量增加等。同时,可促使血小板聚集,血液粘稠度增加,也可以导致脂质代谢紊乱。血脂增高,从而易促使冠心病形成。
可见,你们那个机关“流行”冠心病很可能就是这样的“缘由”。
我最近一个多月咳嗽不断,口服了一些抗菌药物和,E咳糖浆,没有好转。到医院检查,X线胸片发现右下肺有阴影。经过_CT检查,发现右下肺有3个0.5~1.5cm的结节。做PET-CT检查,诊断为肺癌。请问我真的得了肺癌了吗?我该怎么办呀?洋读者:
肺部结节诊断是一个棘手的问题。CT和PET-CT的临床应用确实为临床医生诊断疾病提供了大量信息,改善了肺部疾病的诊断。近年来,一些人对PET-CT诊断肺癌的作用过于迷信,认为只要PET-CT诊断为肺癌就肯定是肺癌。其实这是一种错误的看法。不管是CT还是PET-CT,都只能提供诊断肺癌的可能性而不是确诊。肺癌的确诊依赖于在痰液中或者纤维支气管镜或者经皮穿刺肺活检检查等找到癌细胞。如果仅仅依靠PET-CT诊断肺癌,必然会造成误诊。
从你提供的资料来看,其右下肺有3个小结节,肺癌的可能性相对较小,因为肺癌结节多为单个。如果CT显示病变部位在肺的外周,可以在CT引导下经皮穿刺肺活检,直接从病变部位采集标本做组织病理学检查。
领导不公正,员工为何易患冠心病?
编辑同志:
最近,我们局机关人员进行体检,结果发现60%左右的人惠有冠心病或心肌缺血等。最近,我们听人说,如果一个单位的领导或老板不公正,手下的员工就容易患冠心病等,而我们的局长和几个副局长非但不公正,且都是“大贪、二贪”,包括各处室的“小贪”,前不久纷纷“东窗事发”。请问,为什么领导不公或好贪,他们自己包括我们这些工作人员均易惠冠心病呢?
湖北黄金岗黄读者:
巴西医生阿尼塞托
马丁斯,历经10年的研究发现,腐败能导致死亡,廉洁者乐享天年。这位医生用对比的方法,把583名被控犯有各种贪污贿赂罪的官员与同等数量的廉洁官员作对比观察,发现前者在任职期内竟有60%的人生病或死亡。在生病的腐败官员中有53%患了癌症。美国一家权威医学研究机构对此作了一次调查研究,其报告指出,贪污腐败的官员,患心脏病、高血压症等比率,要高出30倍。2005年10月,芬兰科学家麦卡在新出版的《内科学文献集》中撰文指出,如果老板能够认真地对待员工的观点,与他们共同决策,并且在待人上不偏不倚,员工就会认为获得了公平的对待,工作顺心、舒心,患冠心病的比例就低,反之,若员工在不良的环境下工作,心情紧张、精神压抑,患冠心病的几率就很高。该研究对伦敦的6400名男性公务员进行了为期10年的跟踪调查,研究人员调查了这些人在工作场所感受到的公平程度,但没有涉及年龄、社会地位、胆固醇水平、酒精摄入和体育锻炼等因素。研究结果发现,如果老板对待员工的公正程度较高,则员工患冠心病的比例比那些受到不公正对待的员工要低30%。其缘由主要因为老板的不公正,员工们思想压力重,心情压抑,这些容易导致大脑皮质功能紊乱及植物神经功能失调等,从而导致心率加快及心肌耗氧量增加等。同时,可促使血小板聚集,血液粘稠度增加,也可以导致脂质代谢紊乱。血脂增高,从而易促使冠心病形成。
可见,你们那个机关“流行”冠心病很可能就是这样的“缘由”。