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党委换届后，在调优配强班子的同时，迫切需要把干部教育培训作为加强领导班子执政能力建设的一项战略性、基础性工作摆上更为重要的位置。当前，要以《干部教育培训工作务例（试行）》的颁布实施为契机，重点围绕转变思想观念、优化培训方式、整合教育资源、调动干部参与的积极性等关键问题，切实增强教育培训的针对性、实效性和前瞻性，全面提高干部的能力和素质。