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格尔木炼油厂将对标管理理念引入党群工作,形成了一套以党建、工团及企业文化、纪检监察、维稳信访及保密为主要内容的量化对标标准和量化考核标准,探索创新党群对标一体化考核体系,确保了考核体系公平公正,切实发挥督促、激励作用,全面提升全厂党群工作水平.
对标管理在企业党群工作中的运用
【摘 要】
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格尔木炼油厂将对标管理理念引入党群工作,形成了一套以党建、工团及企业文化、纪检监察、维稳信访及保密为主要内容的量化对标标准和量化考核标准,探索创新党群对标一体化考
【机 构】
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青海油田公司格尔木炼油厂
【出 处】
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企业文化(中旬刊)
【发表日期】
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2019年9期
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