事业单位绩效评价存在的问题与对策探讨

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近年来社会经济快速发展,事业单位为了能适应社会经济的不断发展,更好地参与社会事务的管理,履行好管理和服务职能,更好地发挥其在社会经济发展中的重要作用,就需要不断地完善相关职能,推动内部管理制度的改革,全面提高自身的管理水平与质量.本文首先论述了绩效评价在事业单位管理中的重要作用,对目前事业单位绩效评价中存在的问题进行了简单的分析,最后针对这些问题,提出了事业单位完善绩效评价的相应对策,希望推动事业单位健康良性地发展,本文为此进行了一些探讨.
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