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阐述了心理资本的内涵,指出心理资本强调的是对人心理优势的开发和管理。分析了心理资本理论对于优化高校科技查新人员职业素养的意义,并在此基础上分别从个体层面和组织层面两个方面探讨了优化高校科技查新人员职业素养的心理资本开发路径。
心理资本视角下高校科技查新人员职业素养的优化路径
【摘 要】
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阐述了心理资本的内涵,指出心理资本强调的是对人心理优势的开发和管理。分析了心理资本理论对于优化高校科技查新人员职业素养的意义,并在此基础上分别从个体层面和组织层面
【机 构】
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安徽医科大学图书馆
【出 处】
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农业图书情报学刊
【发表日期】
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2016年7期
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