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人才引进是高校发展的核心要素。而建立合理、公平的人才考核评价机制是高校人才队伍建设的指向标和方向盘。文章以高校人才引进为主体,梳理了现有人才引进考核评价研究成果,剖析了现有研究的局限性,对后续研究进行了展望。
高校人才引进考核评价研究综述
【摘 要】
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人才引进是高校发展的核心要素。而建立合理、公平的人才考核评价机制是高校人才队伍建设的指向标和方向盘。文章以高校人才引进为主体,梳理了现有人才引进考核评价研究成果,
【机 构】
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西安电子科技大学
【出 处】
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管理学家
【发表日期】
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2020年15期
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