【摘 要】
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绵竹市 “蓄能计划”提升新任科级干部履职能力 在镇级班子换届后，绵竹市以“蓄能计划”为抓手，聚焦政治铸魂、乡村转型发展、实战实践等内容，全方位拓宽49名新任科级干部眼界思路，着力提升干事创业本领，为全面建设现代化绵竹提供坚强的组织保障和干部支
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绵竹市 “蓄能计划”提升新任科级干部履职能力
在镇级班子换届后，绵竹市以“蓄能计划”为抓手，聚焦政治铸魂、乡村转型发展、实战实践等内容，全方位拓宽49名新任科级干部眼界思路，着力提升干事创业本领，为全面建设现代化绵竹提供坚强的组织保障和干部支撑。闭与开相结合，着力提升规矩意识。针对新任科级领导干部年纪轻、思想活、动力足，但政治规矩、纪律意识还有待磨炼和强化的实际，将培训分成理论培训、一线调研、党性教育三个阶段。
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