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荀子的管理思想体系十分完整,围绕“明分使群”的思想展开。荷子的管理目标非常清晰,就是要建立一个统一、富强的治世之国。在这样的管理目标下,荀子对管理中的组织职能、领导职能、决策职能、用人职能、激励职能等各方面都做出了相当丰富的阐述。本文以现代管理学视角,分析苟子“明分使群”思想中蕴含的管理思想,研究领导者和管理者应该如何进行组织管理使员工对企业产生依赖,实现个人目标与组织目标的协同一致。