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本文通过对近几年大学毕业生初次就业薪酬水平持续走低现象原因的分析,从而提出为大学毕业生建立最低工资制度,并对这一制度的建立进行了利弊分析,最终给出了如何建立大学毕业生最低工资制度的计算方法.
建立大学毕业生最低工资制度的研究
【摘 要】
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本文通过对近几年大学毕业生初次就业薪酬水平持续走低现象原因的分析,从而提出为大学毕业生建立最低工资制度,并对这一制度的建立进行了利弊分析,最终给出了如何建立大学毕
【机 构】
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上海工程技术大学,上海市,201620
【出 处】
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劳动保障世界
【发表日期】
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2009年7期
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