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一个稳定、和谐的青年员工队伍是企业日常活动顺利完成的必要条件，是团队提高工作效率的保障，是企业可持续发展的关键。青年员工的思想深受企业内外部环境变化的影响，因此，企业要充分了解青年员工的思想动态，分析变化原因，有针对性地采取安抚政策，将问题消除在萌芽时期。
企业基层青年员工思想动态变化分析
【摘 要】
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一个稳定、和谐的青年员工队伍是企业日常活动顺利完成的必要条件，是团队提高工作效率的保障，是企业可持续发展的关键。青年员工的思想深受企业内外部环境变化的影响，因此，企业要
【机 构】
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中建三局集团有限公司
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2017年30期
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