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探讨军队干部年度健康体检管理、组织和实施模式。在方法上采取分阶段、分布骤、多形式的方法，针对体检项目的选择、体检工作程序及流程安排、体检随访、总结等各环节进行信息化、规范化管理，全程质控，持续质量改进，确保体检质量及参检率。科学、高效的现代体检管理模式为应对疾病预防体系具有重要意义，全面充分的评估受检者的健康状况，有利于疾病的早发现、早诊断、早治疗，提高生活质量。