论文部分内容阅读
关于推进国有资源整合与配置方式改革的思考与对策
【机 构】
:
南京市秦淮区发展和改革局 江苏 南京 210006
【出 处】
:
经济视野
【发表日期】
:
2012年12期
其他文献
“一带一路”倡议是中国向世界提供的公共产品.“一带一路”倡议要落地生根,迫切需要针对不同国家和地区提供有针对性的区域性公共产品,我国地方政府是参与“一带一路”沿线
电力是一项基础性资源,关系到国计民生的发展,必须非常重视.针对于县级供电企业废旧物资管理而言,由于受到不利因素影响,导致工作很难顺利开展,需要进一步优化.文章先介绍目
根据专利法第二十二条第三款规定,新颖性是指其与现有技术相比,该发明或实用新型不属于现有技术,然而在实质审查过程中,对新颖性判断还存在一定的主观因素,特别是在惯用手段
期刊
随着市场经济的快速的发展,过去的分散支付的方式已经远远地不能适用于现在的发展速度与发展现状了,目前实行的国库集中支付制度是财政国库改革中的一项重要制度改革.本文从
现实需求:区域间立法协作呼之欲出rn一份调查显示,在2004年,吉林全省货车(包括小型货车在内)数量大约在16万辆~18万辆.自2004年1月至2005年7月底,吉林省转往外省的5吨以上大型
期刊
摘 要 企业之间的竞争已经由物质资源和科学技术的竞争转为人力资源的竞争。招聘是人才竞争的第一步。人员招聘是关乎企业生存发展的关键,是人力资源管理工作的前提和基础。本文总结了有效招聘的三个指标,并归纳了四个主要影响招聘的干扰性因素。 关键词 招聘 招聘有效性 干扰性因素 中图分类号:G623文献标识码:A 一、引言 21世纪是知识经济时代,掌握着知识和信息的优秀人才是企业成功与否的关键。企业
依大陆法系传统分类,法律常被分为公法和私法。与此相对应,权利也有公权和私权之分,传统的民事权利(包括财产权和人身权)均属私权范畴,民法也即调整私权关系的私法。这一分类
我国经济建设快速发展的同时给到各行业很大的发展空间和机遇,很多企业应运而生.企业档案工作是维护企业历史面貌的一项重要事业,作为企业文化建设不可分创的子系统,必须进一
我十几年前写过一本书,叫《被夸大的使命》,当时的观点是:企业家和知识分子之间的界限是清晰的。企业家是商业利益生产者,知识分子是思想生产者,两种身份很难兼容。这几年,全球商业秩序、社会秩序和文明秩序发生极大的变化。这个变化都不是经典意义上的知识分子在第一时间感知到的,反而是带来这些变化的企业家、商业观察家最早预知的。 1980年代以后,知识分子在公共意见表达方面,基本上没有大的影响力。商业投资人、
期刊