民办高校人力资源管理现状及对策

来源 :人力资源 | 被引量 : 0次 | 上传用户:yohoban
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
民办高等教育是我国高等教育的重要组成部分.随着国家经济的发展,民办高校应不断加强管理,提升人力资源管理水平,使民办高校在市场竞争中保有一席之地.为此,民办高校需根据自身的实际情况,完善人力资源管理模式,充分调动高校职工的积极性、主动性、创造性,促进办学目标的实现,从而实现民办高校的可持续发展.本文对我国民办高校的人力资源现状进行分析,并结合民办高校的办学特点和管理方式提出具体的优化措施.
其他文献
在医院日常管理工作中,人力资源管理至关重要.本文旨在将以人为本的理念应用于医院的人力资源管理当中,重视员工的诉求,关注员工的创造力,通过提升员工主观能动性的方式更好
油田企业作为技术型企业,对技术型人才的需求较大,各油田企业的竞争已不再局限于开采油田的数量,竞争还延伸到了人力资源质量和掌握相关技术上.油田企业要想改变目前人力资源
建设世界一流大学和一流学科是我国高等教育改革与实现内涵式发展的重要任务,在这样的背景下,学校需要想办法提升教师队伍的整体水平.引进高层次人才是提升学校师资素质与尽
在社会经济不断发展的全新背景下,人才对企业的重要性不言而喻,不仅是企业的持续发展,国家不断壮大也需要人才的支持.因此,企业为了能够实现可持续发展,在行业中拥有良好的竞
信息化时代,企业人力资源管理信息化作用日益凸显.本文以信息化人力资源管理研究进展为主题展开分析,通过分析当前信息化人力资源管理的基本现状,提出促进信息化人力资源管理
罗振宇在2021年跨年演讲中,为大家重磅推荐了何帆老师的新书《变量:本土时代的生存策略》,他说,这本书是我们每个人2021年的必读书.为什么这么说?因为这本书回答了,在没有外
期刊
有氧健身操可以促进人身体健康,陶冶情操,也可以健美体形和娱乐身心。对于中学生而言,深入有氧健美操的学习,可以增强学生自信心,锻炼意志,也对学生的身体素质起着良好的发展
期刊