大部分远离校园的人，都有一颗重返课堂的心。特别是在职场、商场、官场打拼了多年之后，原来的智力储备似有告罄之忧，亟需一个知识缓冲平台，完成新一轮的“充电”。
　　无论是混迹于职场的赵钱孙李，还是淘沙于商界的绅商巨贾，抑或沉浮于官场的甲乙丙丁，总能在教育产业的一长串链条中，找到适合自己的一环。于是各类以拓展个人能力为名的成人“补习班”应运而生。这里有适合职场菜鸟的公关礼仪班，也有针对工薪白领的个人技能提升班，还有面向企业管理者的中、高层干部培训班，乃至“特供”企业老总的总裁班，不一而足。
　　菜鸟班、白领班、中层班、总裁班……当我们欲对准焦距，对其进行放大特写，发现这条表面光鲜夺目的职场教育产业链，却是亮色与锈迹并存。人们在质疑这些“补习班”乱象的同时，又身不由己地置身其中，直接或间接地接受一轮又一轮的“再教育”和“大考”。
　　让我们把目光投向被誉为职场教育金字塔塔尖的总裁班，细数其在上课、下课之间，给我们带来的思考。