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人力资源作为企业宝贵资源,采用管理经济学分析,更能借用管理经济学的分析能深入理解现代人力资源管理的本质和内涵,将其用到到人力资源管理的研究中,可有效促进企业利益最大化实现。
管理经济学视角下的企业人力资源管理
【摘 要】
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人力资源作为企业宝贵资源,采用管理经济学分析,更能借用管理经济学的分析能深入理解现代人力资源管理的本质和内涵,将其用到到人力资源管理的研究中,可有效促进企业利益最大
【机 构】
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长江大学
【出 处】
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行政事业资产与财务
【发表日期】
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2014年08期
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