【摘 要】
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人才匮乏是乡村振兴的瓶颈,打破人才瓶颈的关键在于以农业职业认同激活农民身份认同。目前乡村就业市场凋敝,劳动力流出多、流入少。劳动力排斥农业的根源在于农业劳动不体面
【基金项目】
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教育部人文社会科学研究青年基金项目“深度贫困地区精准脱贫的内生动力研究”(项目编号:18YJC840028);上海市教委科研创新人文社科重大项目“乡村振兴视野下的新型城乡关系研究”(项目编号:2019-01-07-00-02-E00047);国家社科基金项目“精准扶贫中的资源嵌入与农村社区发展研究”(项目编号:16XSH012);中央高校基本科研业务费专项基金(项目编号:50321121924
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人才匮乏是乡村振兴的瓶颈,打破人才瓶颈的关键在于以农业职业认同激活农民身份认同。目前乡村就业市场凋敝,劳动力流出多、流入少。劳动力排斥农业的根源在于农业劳动不体面,不体面的劳动带来不体面的生活,彰显不体面的身份,带来“三农”认同危机,乡村振兴主体缺位。因此,基于劳动在社会生活中的基础性地位和农民职业认同与身份认同的双重属性,采取综合措施促进农业劳动体面化,进而提升对乡村生活和农民身份的认同是培育乡村振兴主体的可行路径,也是以人为本的乡村振兴战略应有之义。
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