讲马克思主义，就要讲矛盾的特殊性，实事求是就是分析事物的特殊性。其实认识一切人和事物，都要从分析实际即特殊性入手，才能掌握人和事物的本质。不分析特性，就不能认识共性。因而我们从事改革、发展的各项工作，都要十分重视并学习运用矛盾的特殊性，切不可轻视它，更不能排斥和否定它。
　　文化体制改革存在着不同于经济体制改革的特殊性。出版体制改革是文化体制改革的组成部分，出版体制改革与文化体制改革，出版各环节例如编辑、印刷、发行之间，既有共性，又有特性。因此，在深化出版体制改革中，就要既注意共性，又注意特性。然而在我们出版系统的有些单位、若干方面和一些人中，讳言特殊性，否定出版自身特色的现象仍然很多。
　　例如组建出版集团。它无疑具有规模优势，也是加速发展出版业的一种趋势，但是组建出版集团要顺应我国出版业的实际，创造条件，积累经验，以点带面，逐步实现。也就是说，要注意矛盾的特殊性。在指导思想上要充分认识改革的艰巨性和复杂性，不能急于求成。组建出版集团是一个逐步发展的长期过程，而不可能在几年内完成。在工作上要分类指导，认真分析不同类型出版单位（例如部委出版社、大学出版社、地方出版社等）的特性，提出不同要求，而不能一刀切;要首先办好试点，取得经验再逐步推广，而不能试点和自学成材几乎同时并举;要坚持自愿互利原则，创造条件，而不能自上而下，行政捏合。講求矛盾特殊性，就要多做调查研究，了解真实情况;就要开动脑筋，一步一个脚印，扎扎实实艰苦工作。照抄照搬，一哄而起，最简单省事，也最容易把好事办坏。上个世纪我国经济建设中曾经发生的简单化做法，不应该出现在目前我们出版业的改革中。
　　又如，出版转制也要讲求特殊性。出版单位转成出版企业，它与一般工商企业也有区别，仍然具有特殊性。出版企业的特殊性在于它既要讲求经济性，又要讲求文化性，因而它不可能按一般工商企业那样，以追求最大利润率为经营目标。出版产业和出版事业的改革方式有所不同，但目标都是繁荣发展出版，而不能是单纯追求利润。我国近代著名的出版企业商务印书馆、中华书局和三联书店为我们做了榜样。
　　还有出版业反复出现的跟风炒作、重复出版等现象，也是不讲求矛盾特殊性的结果。现在有些出版社不讲专业分工，出书没有特色，纷纷挤向一个独木桥（例如教辅读物）。学术出版社、科技出版社、大学出版社、文艺出版社，不管哪类出版社，出版的书大同小异。这不是一种进步，而是退步。不能把出版专业分工看成是计划经济的产物，专业分工是社会进步的表现。如果众多出版社一个面孔，出书没有自己的特色，总是跟风学步，总是模仿抄袭，而没有自主品牌，就不会有市场竞争力，就不会有可持续发展。